مبادرة دعم التوظيف لموظفي القطاع الخاص الذين تبدأ رواتبهم من 3,200 ريال بأثر رجع

مبادرة دعم التوظيف لموظفي القطاع الخاص الذين تبدأ رواتبهم من 3,200 ريال بأثر رجع

أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” عن مبادرة دعم التوظيف لموظفي منشآت القطاع الخاص السعودي والذين تبدأ رواتبهم الشهرية من 3,200 ريال سعودي شهرياً حيث يعد صندوق تنمية الموارد البشرية أحد أهم الجهات التي تقوم بدعم فئة كبية من المواطنين السعوديين سواء للأفراد أو للمنشآت حيث يساعد علي توظيف العديد من الشباب والمواطنين الذين يبحثون عن فرص عمل بما يناسبهم من خلال التقديم في برامج طاقات وطبقا للشروط والأحكام والضوابط التي وضعها صندوق “هدف” وفيما يلي سيتم تناول تفاصيل مبادرة دعم التوظيف من صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” لموظفي منشآت القطاع الخاص خلال هذا المقال.

مبادرة دعم التوظيف لموظفي القطاع الخاص

طالب صندوق تنمية الموارد البشرية في وقت لاحق كافة منشآت القطاع الخاص بتسجيل موظفي هذه الجهات ضمن مبادرة دعم التوظيف ممن تبدأ رواتبهم الشهرية من 3,200 ريال شهري علي أن يتم صرف استحقاق الدعم اعتباراً من 1 يوليو 2019 وحتي يوم 27 أبريل 2020 وبأثر رجعي كما أوضح الصندوق أنه بنهاية دوام يوم 10 مايو 2020 سيتم تسجيل الموظفين الجدد لدي المنشآت التي استوفت شروط المبادرة فقط وبدون أثر رجعي والموظفين ممن يبدأ راتبهم الشهري من 4,000 آلاف ريال وحتي 15,000 ألف ريال.

قيمة الدعم المقدم من صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” لموظفي منشآت القطاع الخاص

يقوم صندوق تنمية الموارد البشرية بدعم موظفي منشآت القطاع الخاص من المواطنين السعديين وكذلك المواطنات السعوديات بنسبة تبدأ من 30 % وحتي 50 % من الراتب الشهري للموظف ضمن مبادرة دعم التوظيف ولمدة سنتين حيث تحصل منشآت القطاع الخاص علي دعم بنسبة 10% عند توظيف الإناث وذوي الإعاقة بكافة المدن عدا الرياض والدمام والخبر وجدة وكذلك بالنشآت الصغيرة والصغيرة جداً علي ألا يزيد عن 50% أو 3,000 آلاف ريال شهريا أيهما أقل.

ويأتي ذلك في إطار الحرص الدائم والمستمر من المملكة العربية السعودية متمثلو في صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” علي دعم القطاع الخاص وضمان وصول الدعم لموظفي هذا القطاع من خلال التسجيل في برامج حافز طاقات ووفقاً للشروط والضوابط.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *