المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أعلنت عن أسباب استبعاد صرف دعم ساند الشهري، ومن المؤكد أن يجب جميع الشروط الأساسية للحصول على دعم ساند، كشفت المؤسسة عن ما هى حالات إيقاف صرف تعويض ساند للعاطلين عن العمل؟ ونقوم بختم حديثنا عن متي يتم إيقاف دعم ساند.

شروط الحصول على استحقاق ساند

المؤسسة العامة للتأمينات أكدت عن توافر شروط التسجيل في ساند، بحيث لا يتم إيقاف الدعم لمستفيدي ساند، وهذه الشروط كالتالي:

1. على المتقدم أن يكون سعودي الجنسية.
2. أن تكون مدة الإشتراك المؤهل للاستحقاق.
3. يلزم أن يكون مفصول لسبب خارج عن إرادته.
4. عدم وجود دخل سواء من عمل أو نشاط خاص.
5. ألا يكون ترك العمل بمحض إرادته.
6. يلزم أن يكون لديه القدرة على العمل.
7. ألا يكون قد بلغ سن المعاش (الستين).
8. في حالة إشعار المنشأة (الإفلاس) بناءً على الأنظمة.
9. الفصل بموجب المادة 77 من نظام العمل وفقاً للتالي:

•  عند فصل الموظف وفق أحكام المادة 77 من نظام العمل.

•  إنهاء النشاط، عند إنهاء علاقة العمل بسبب إنهاء نشاط المنشأة نهائيًا.

• انتهاء العقد أو عدم التجديد برغبة صاحب العمل:

•  إذا انتهى عقد العمل ولم يرغب صاحب العمل بتجديد العقد مع رغبة المشترك بتجديده.

•  الأحكام القضائية المثبتة أن ترك العامل للعمل لأسباب راجعة لصاحب العمل.

•  إذا صدر قرار من الجهة المختصة بثبوت فسخ العقد بسبب راجع لصاحب العمل.

ومن الجدير بالذكر أن صرف ساند يتم لمدة عام كامل، وهذا حتي يحصل المستفيد على وظيفة أخرى، نظام ساند يشمل القطاعين الحكومي والخاص، ساند يقوم بتوفير رعاية الاجتماعية للعمال السعوديين الخاضعين لنظام التأمينات الاجتماعية بالسعودية.

حالات يتم قطع الدعم في نظام ساند

المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية حددت حالات إيقاف صرف ساند، وهذه الحالات تتمثل في:

1. في حالة وفاة المستفيد من الدعم.
2. إذا كان المستفيد غير قادر على العمل والتدريب.
3. إذا أصبح للمستفيد دخل شهري من عمل أو نشاط خاص.
4. يتم قطع الدعم إذا كان المستفيد غير مسجل في وزارة العمل السعودية.
5. أثناء السفر باستمرار إلى خارج المملكة العربية السعودية.

موعد إيقاف دعم ساند

خدمة العناية بالعملاء الخاصة بالتأمينات الاجتماعية السعودية أكدت على أن سوف يتم إيقاف صرف تعويض ساند أثناء إكمال مدة صرف التعويض 12 شهراً سواء كان متتالية أو متقطعة، أو بعد مرور 24 شهراً من تاريخ أول صرف أيهما أسبق.