الاستعلام عن نقل الكفالة برقم الإقامة بمكتب العمل السعودي هي أحد أهم الخدمات الإلكترونية التي توفرها الحكومة السعودية لجميع الوافدين والمواطنين الكفلاء داخل المملكة العربية السعودية، وتسعي وزارة العمل والتنمية الاجتماعية من خلال نظام الكفيل الجديد الي تسهيل نظام العمل لجميع الوافدين بالمملكة من خلال إجراءات ميسرة على الجميع، وقد حددت الوزارة بأن إجراءات نقل كفالة وافد يتطلب توافر بعض الشروط التي يحب توافرها حتي يتم الموافقة علي نقل الكفالة وفق النظام الجديد، ومن خلال موقعنا سنوضح لكم شروط نقل كفالة وافد وطريقة الاستعلام عن نقل الكفالة برقم الإقامة إلكترونياً بمكتب العمل السعودي.

شروط نقل الكفالة النظام الجديد 1443 بموافقة الكفيل

طلب نقل الكفالة من خلال كفيل الي كفيل آخر ومن ومن مؤسسة لأخرى هو أحد الاستعلامات الضرورية للوافدين بالمملكة، لذا وضعت خدمات وزارة العمل عدد من الشروط التي يجب توافرها من أجل الموافقة علي إجراءات نقل الكفالة، وعلى النحو التالي شروط نقل الكفالة:

  • يجب علي كل مقيم أن يحصل على موافقة خاصة من خلال مكتب العمل.
  • يتطلب نقل الكفالة توافر موافقة الكفيل الأول بالإضافة الي موافقة أخري من خلال الكفيل الجديد.
  • يجب أن تمر فترة لا تقل عن عام الأقل على العمل الخاص بالمكفول عند الكفيل الأول.
  • ألا يكون هناك أي مخالفات مسجلة على الكفيل الجديد من خلال نظام مكتب العمل الإلكتروني.
  • يجب تقديم سند الموافقة الخاص بالتابع العامل الذي يرغب بنقل كفالته.

الاستعلام عن نقل الكفالة برقم الإقامة إلكترونياً

يتم الاستعلام عن نقل كفالة لأي وافد بالمملكة من خلال بعض الخطوات الإلكترونية التي تتم برقم إقامة الوافد بالشكل التالي:

  • يجب الدخول إلكترونياً علي موقع الاستعلام التالي: وزارة العمل والتنمية الاجتماعية وهو موقع الوزارة الرسمي.
  • يجب بعد الدخول علي الموقع اختيار خدمات الوزارة الإلكترونية.
  • يتم اختيار الخدمات الإلكترونية الخاصة بالعمل.
  • الضغط علي الاستعلامات الإلكترونية ثم اختيار خدمة الاستعلام عن موظف وافد.
  • يتم تسجيل رقم الإقامة أو رقم الحدود الخاص بالوافد.
  • ثم يتوجب علي المستعلم أن يحدد الجنسية الخاصة بالوافد.
  • ثم إدراج أرقام التحقق الظاهرة.
  • الضغط على “البحث”، وبعدها ستظهر جميع المعلومات الخاصة بنقل الكفالة.

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ