تسعي حكومة المملكة العربية السعودية لتعميم خدمات الحكومة الإلكترونية علي جميع الأصعدة الخاصة بالوزارات والهيئات التابعة لها وخاصة خدمات وزارة الداخلية والخدمات الخاصة بوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، ومن ضمن هذه الخدمات توثيق عقد العمل والاستعلام عن الحالة ، وخدمة توثيق عقد العمل تهدف في الأساس إلي حفظ حقوق العمالة الوافدة والموطنة وكذلك حقوق جهات وأصحاب العمل وفق منظومة قوانين تخضع لها الدولة ، وقانون العمل يعطي للعامل حق الانتقال من صاحب عمل لصاحب عمل آخر في حال ما لم يتم توثيق عقد عمله لدي صاحب العمل الأول في خطوة فعالة لضبط الالتزام بالقوانين ، وفي نفس السياق يتحمل العامل التباعات القانونية في حال رفضه هو لتوثيق عقد عمله لدي جهة العمل ومن خلال مقالنا نوضح طريقة التوثيق والاستعلام عن الصلاحية لعقود العمل من خلال منصة مدد الرقمية.
توثيق عقد العمل والاستعلام عن الحالة عبر منصة مدد
يمكن لحضراتكم توثيق عقود العمل والاستعلام عن حالتها عبر منصة مدد الرقمية من خلال اتباع الخطوات التالية :
- من الصفحة الرئيسية لمنصة مدد علي الإنترنت.
- نختار نظام الالتزام.
- نقوم بتسجيل الدخول باسم المستخدم وكلمة المرور.
- ندخل الرمز المرئي ورمز التحقق المستقبل بالجوال.
- نختار التزام توثيق العقود ثم نختار توثيق.
- نحدد اسم الموظف المطلوب.
- نختار توثيق العقد بجوار اسم الموظف.
- نقوم بتعبئة البيانات والضغط علي التالي.
- نقوم بتعبئة بيانات التعاقد والضغط علي التالي.
- نضغط علي إقرار صحة البيانات ثم إرسال.
خطوات الاستعلام عن صلاحية العقود عبر مدد
لابد من الالتزام بتحديثات قانون العمل السعودي فيما يخص شؤن العمال ، وللاستعلام عن صلاحية العقود عبر منصة مدد عليكم باتباع الخطوات التالية :
- ندخل علي الحساب من موقع المنصة الإلكتروني.
- نختار خدمة توثيق العقود.
- من محرك البحث الداخلي نبحث عن الموظف بأي من بيانات رقم الهوية أو الاشتراك أو الرقم الوظيفي أو جواز السفر أو رقم الحدود.
- نقوم بتحديد جنسية الموظف.
- يتضح لنا حالة التعاقدات الخاصة من الخيارات : لم يتم الرفع – معلق – مقبول آلياً – مرفوض – منتهي – ملغي – نشيط.
- نقوم من خلال الضغط علي اسم الموظف استعراض بيانات العقود المرفقة.